Työhyvinvoinnin kokemus rakentuu yksilö-, työyhteisö- ja organisaatiotasoilla. Johtamisella on kiistaton ja suuri vaikutus työhyvinvointiin ja siihen, miten henkilöstön voimavarat säilyvät työelämän vaatimuksissa. Johtajille suunnatut näkökulmat perustuvat kahdeksan vuoden työhyvinvointitutkimukseen metsäalalta. Hyvä perusjohtaminen on pohja työhyvinvoinnille. Esimiehenä olet tehnyt jo paljon, kun työt sujuvat, toimenkuvat ja tavoitteet ovat selkeät ja työntekijät pääsevät hyödyntämään … [Lue lisää...]
Viisi vinkkiä – Miten pysyä terveenä läpi työuran?
Metsäalalla vaatimukset kasvavat. Voimavarat ovat koetuksella. Toiveena on pysyä terveenä ja työkykyisenä läpi työuran. Miten saavuttaa tämä inhimillinen toive? Antti Äikäs kertoo tutkimusten perusteella havaitsemansa vinkit. Terveys on työkyvyn ja toimintakyvyn perusta. Vaikka terveys mainitaan herkästi kolmen tärkeimmän arvon joukossa, niin päivittäiset valintamme eivät välttämättä tue terveyttämme pitkällä aikavälillä. Tutkimuksessamme havaitsimme, että 31 prosentilla metsäalan yrityksen … [Lue lisää...]
”Olisipa hienoa jos…” – Mielekäs työ ja mielekäs elämä -koulutuksen kokemuksia
Huittisten kunnanvaltuuston saliin kerääntyi talvisen työpäivän illaksi noin 20 hengen joukko innokkaita oppijoita, joista suurin osa oli Loimulaisia, mutta myös muita akateemisia oli paikalla. Kati Järvinen (HRM Partners) piti porukan hereillä keskustelevalla tyylillä ja laittaen jokaisen miettimään. Kouluttautuminen aloitettiinkin miettimällä, mitä itse voi tehdä saadakseen mielekkään elämän. Yhteisöllisyys nousi monesti esille, ja sen todettiin olevan myös tärkeä turva-ankkuri … [Lue lisää...]
Metsähyvinvointia opetukseen
Toimin lehtorina Lapin ammattikorkeakoulun metsätalousinsinööri (amk) -koulutuksessa opettaen liiketalouden eri aineita ja johtamista. Olen seuraillut Metsähyvinvointi.fi-sivustoa sen jälkeen, kun osallistuin Metsähyvinvoinnin Siivittäjien ”Kaikissa meissä asuu pieni johtaja” -valmennukseen Vierumäellä. Oli mukava havaita, miten perinteisen ”jäyhälle” metsäalalle tuotiin uusia raikkaita tuulahduksia pätevien ja innostavien kouluttajien myötä. Myöhemmin oli hieno nähdä, miten laajasta … [Lue lisää...]
Opiskelijat oivalsivat työelämätaitojen monipuolisuuden
Metsähyvinvointi ei ole vain työelämässä toimivien asia. Myös opiskelijat hyötyvät työelämätaidoista ja niiden kehittämisestä jo opintojensa aikana. Mutta mikä tärkeintä, opiskelijat ovat muutaman vuoden päästä työelämässä! On opiskelijan valttikortti olla valveutunut: ymmärtää työelämän muutoksen ja jatkuvan oppimisen vaatimukset, tuntea mistä motivaatio ja työn mielekkyys koostuvat ja miten niihin voi vaikuttaa. Lehtori Arto Ojukangas hyödynsi johtamisen ja työelämätaitojen kurssillaan … [Lue lisää...]
