Mitä ovat Metsähyvinvoinnin Silmut?

Metsähyvinvoinnin Silmut ja Kasvualusta on kiteytynyt näkemys, miksi hyvinvointituottavuus on osa menestystä.

Kohdistamalla huomiomme Silmuihin ja Kasvualustaan pystymme metsäalana menestymään myös tulevaisuudessa!

JOHDAN ITSEÄNI
OTAN VASTUUN
OPIN JA OPASTAN

Näkemyksen työstämistä tullaan jatkamaan yhdessä koko metsäalan kanssa.

Minä ja me – uuden ajan metsäjohtamisen työkirja

Minä ja me – uuden ajan metsäjohtamisen työkirja julkistettiin 17.11. Finlandia-talolla Metsähyvinvoinnin tapahtumassa. Työkirjan takakannessa todetaan, että onnistunut toiminta on monimutkaisen yksinkertaistamista.

Elämme aina jonkin murroksen keskellä ja vanhat toimintatavat ovat aina väistymässä. Olemme jatkuvalla matkalla. Murros haastaa meitä uudistumaan nyt voimakkaammin kuin vuosikymmeniin, ja tulevaisuudessa ehkä vieläkin enemmän.

Uutiskirje kerran kuussa

Tilaa uutiskirje ja saat viestin uusimmista blogeista sekä ajankohtaisista Metsähyvinvoinnin teemoista!

Johtamisakatemian Vaikuttaja-blogi

Metsäalan Johtamisakatemiaan osallistuneet kirjoittavat blogeja Vaikuttaja-nimimerkillä.

Millä hyvinvoinnissa eteenpäin?

Haluamme tukea metsäalan ihmisiä eteenpäin työhyvinvoinnin saralla!

Joko konmaritit ajattelusi?

Ankkurivinouma estää meitä muuttamasta ajatteluamme, vaikka eteemme lyötäisiin pöydällinen kovia faktoja.

Se saa minut sovittamaan uutta tietoa vanhan ajatteluni mukaiseksi, vaikka väkisin, jos tieto ei suoraan istu ajatteluuni.

Miten konmarittaminen liittyy tähän ja miten se voi auttaa oman työni järjestämisessä?

Johda arvoilla, tai käy kuten huonossa avioliitossa

"Johtamisessa uskon vankasti kahteen asiaan. Uskon, että kaikki ongelmat voidaan ratkaista paremmalla johtamisella ja uskon, että parempi johtaminen on arvopohjaista johtamista."

"Johtajien ja esimiesten on lunastettava lupaus käytöksellään joka päivä. Heidän on tehtävä arvojensa mukaisia päätöksiä, palkattava arvojensa toteuttamiseen kykeneviä ihmisiä, kohdeltava kollegoita ja asiakkaita arvojensa lupaamalla tavalla."

Seuraa Twitterissä!

Metsähyvinvointi ja Metsäalan Johtamisakatemia ovat näkyvillä Twitterissä @Metsahyvinvoi
#metsähyvinvointi
#johtamisakatemia.

Seuraa, tykkää, jaa eteenpäin, twiittaa meille ajankohtaisista asioista, vinkkaa tutuille.

Ollaan yhteydessä!

Näkökulmia partiossa johtamisesta työelämään?

Metsähyvinvointi oli mukana Johtajatulet-tapahtumassa elokuussa 2017.

Herrättelimme kysymystä siitä, mitä hyvää on partiossa johtamisessa, ja millaisia näkökulmia ja toimintaa veisi itse työelämään mukaan.

Lue lisää mitä partiolaiset vastasivat

Johtamisakatemian kurssi 6

Metsäalan Johtamisakatemiaan on osallistunut kurssien 1-6 aikana jo 130 vaikuttajaa!

Kurssi 6 järjestettiin syyskuun lopussa Kirkkonummella.

Johtamisakatemian seuraavien kurssien suunnittelu on käynnissä.

Johtamisakatemian Vaikuttajabrunssi

Vaikuttajabrunssilla 5.9.2017 teemana oli ”Keskiluokkaisen metsäalan uusi identiteetti?”.

Professori Juha Siltala puheenvuorossa valotettiin ihmisten kokemaa työelämän tilannetta. OP:n Masa Peura kertoi finanssialaa koetelleesta muutoksesta, ja miten OP on uudistanut rohkealla tavalla toimintaansa.