Hyödynnä Erätauko-säätiön tuottama materiaalipaketti ja järjestä rakentava keskustelu.
Arkistot: 2026
Henkilöstö on Metsä-Multian voimavara – palkinto ihmisläheisestä työpaikasta
Maalaisjärjellä ja jalat maassa toimiva metsäalan toimija palkittiin arjen työstä.
Tekoälyä taimikonhoitotöiden hinnoitteluun
Metsä Groupin tekoälysovellusta on kehitetty yhteistyössä metsänhoitoyrittäjien, metsänomistajien ja toimihenkilöiden kanssa.
Hyvät tyypit metsäalalla: Pasi Salmi – metsuri, joka opastaa ja oppii
Kun Pasi Salmi lähtee aamulla töihin, hänen toimistonsa on metsä. Ei kahvihuonetta eikä käytäväpalavereita – vain saha, eväät ja päivän työmaa kartalla puhelimessa. Pasi työskentelee metsurina Metsänhoitoyhdistys Etelä-Suomen (ent. MHY Uusimaa) palkkalistoilla. Metsurin töitä hän on tehnyt jo 42 vuoden ajan. Siinä ajassa ala, työvälineet ja ajattelutavat ovat muuttuneet, mutta yksi asia on pysynyt: ”Aamulla […]
Työhyvinvointi ja motivaatio parantavat yrityksen henkilöstötuottavuutta ja käyttökatetta
Työelämän murros haastaa organisaatioita tarkastelemaan tuottavuutta entistä laajemmin. Perinteisesti työn tehokkuutta on mitattu ajan, määrän ja kustannusten kautta, mutta Metsämiesten Säätiön rahoittama ja METO – Metsäalan Asiantuntijat ry:n kanssa toteutettu kehittämishanke osoittaa, että kokonaiskuva jää vajaaksi ilman työntekijän kokemuksen huomioimista. Hankkeen toteutti metsäasiantuntija Pasi Parviainen, jonka mukaan työhyvinvointi ja motivaatio tunnistetaan usein tärkeiksi, mutta niitä […]
